O que procura nos candidatos

• Capacidade de liderar, motivar e desenvolver os outros
• Sentido de responsabilidade, autonomia e organização
• Capacidade de tomada de decisão, resolução de problemas
• Ambição, persistência e orientação para desafios
• Dinamismo, curiosidade, versatilidade e mindset digital
• Orientação para a vertente do comércio físico e online
• Gosto por atividade física e/ou desporto

Que funções irão desempenhar

• Recrutar, formar, integrar e liderar a sua equipa
• Recrutar em autonomia a sua equipa tendo em conta os períodos fortes de operação comercial
• Formar a sua equipa nas competências necessárias para o desempenho das funções
• Coach, acompanhar regularmente a equipa de forma a contribuir para o desenvolvimento pessoal e profissional da mesma
• Planear, organizar e prestar os serviços aos seus clientes, lojas e/ou online, nos prazos pretendidos e com a qualidade de serviço desejada
• Antecipar as necessidades do cliente, lojas e/ou online, pelo contacto próximo e constante que estabelecem
• Antecipar os fortes períodos de operação através do planeamento de recursos humanos
• Responsável pela segurança das pessoas e bens do seu setor logístico
• Liderar uma equipa e juntos garantir os objetivos e rácios

Quais os benefícios oferecidos

• Formação: Coaching, Liderança, Recrutamento, Gestão económica da unidade de negócio (fluxos + lean), Gestão de Pessoal, etc.
• Integração em equipa jovem, dinâmica e informal
• Progressão profissional nacional e internacional, diferentes funções, diferentes locais
• Remuneração fixa + variável associada ao progresso do seu território de responsabilidade e da loja
• Projetos transversais que vão para além da função do dia-a-dia
• Processo de revisão salarial anual individualizada com base no mérito e potencial
• Contrato sem termo (efetivo), seguro de saúde e seguro de vida
• Acionariado, possibilidade de ser acionista da empresa
• Carteira de benefícios económicos e comerciais com mais de 1000 parceiros