O que procura nos candidatos

• Manter a carteira de clientes atual.
• Desenvolver o negócio através da prospeção de novos clientes.
• Vender os produtos e serviços da Eninter.

Que funções irão desempenhar

• Captação de novos clientes, desenvolvimento do negócio e defesa e aumento da carteira, de acordo com os objetivos definidos.
• Gestão comercial dos clientes da zona atribuída.
• Prospecção de mercado: visitas comerciais e acompanhamento das mesmas.
• Coordenação e execução das ações necessárias em cada projeto ou cliente, em colaboração com outros departamentos da ENINTER, como os departamentos técnico e administrativo.
• Elaboração de propostas de acordo com os critérios estabelecidos pela empresa relativamente à política de preços, condições de pagamento, prazos de entrega de materiais e execução da obra.

Quais os benefícios oferecidos

• Estabilidade laboral.
• Plano de formação e desenvolvimento profissional.
• Salário fixo + variável.
• Tarde livre no dia do teu aniversário.
• Viatura da empresa.
• Reais possibilidades de crescimento e projeção profissional numa empresa em constante expansão num setor em pleno desenvolvimento.
• Horário: 9h00‑13h00 / 14h00‑18h00.

Outros aspectos a referir

REQUISITOS MÍNIMOS

• Experiência no setor de manutenção de elevadores e/ou em setor similar.

COMPETÊNCIAS DESEJADAS

• Orientação para objetivos e resultados.
• Boa capacidade de comunicação e negociação.
• Orientação para o cliente e a sua satisfação.
• Método e organização.
• Gosto pelo trabalho em equipa.

Se consideras que o teu perfil se ajusta ao que procuramos e tens interesse em fazer parte desta história de sucesso, não hesites em enviar-nos o teu currículo.

Estamos à tua espera!